北京市人口与计划生育条例修正案，北京人口与计划生育法。

北京婚假2023年新规定为10天，根据国家法律规定，北京婚假有3天，而根据《北京市人口与计划生育条例》第十六条，依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天，共计10天，晚婚假已取消。

北京婚假不是10个工作日，而是连续的10个自然日，根据《北京市人口与计划生育条例》第十六条规定，除享受国家规定的三天婚假外，还增加假期七天，所以北京婚假天数共10天，这10天包含周末，因此如果婚假从周一开始，到下周三结束，那么实际的工作日可能最多为8天。

北京市婚假为10天自然日，包含周末和法定节假日，这10天婚假由国家规定的3天婚假和北京市额外增加的7天假期组成，婚假天数 北京市的婚假天数为10天，这比国家规定的3天婚假多了7天，体现了北京市对婚姻的重视和对劳动者权益的保障。

具有强制性 2016年3月24日北京市第十四届人民代表大会常务委员会第二十六次会议通过《北京市人口与计划生育条例修正案》，该《条例》分总则、人口规划与管理、生育调节、奖励与社会保障、计划生育技术服务、法律责任、 附则7章38条，自2016年3月24日起施行。

结婚登记没有强制二胎，只是放宽了二胎的政策，《北京市人口与计划生育条例》规定 全面放开二胎政策，允许一对夫妻可以两个孩子。

具体看本省的政策实施，有些省份强制规定，有些省份则不强制，在已经完成人口与计划生育条例修改的28个省份中，对育儿假是否强制的问题有两种态度，强制推行育儿假，这是目前绝大多数省份的规定。

虽然国家劳动法未对陪产假天数作出具体规定，但北京市规定男职工陪产假为15天。

北京陪产假2024年新规定为15天，根据最新修订的《北京市人口与计划生育条例》，为了更好地保障生育妇女的身心康复以及生育期间的家庭照护，从2024年11月26日起，北京的女性员工可以享受158天的产假，其中包括国家规定的98天正常产假和北京市额外增加的60天延长产假。

男方陪产假，一般为15天，按自然日计算，无明确要求必须在宝宝出生后一个月内休完，产检假，女职工怀孕期间，正常的产假检查均计入劳动时间，具体产检假时间可与公司协商，育儿假，在宝宝满3周岁之前，夫妻双方每人每年可享受5个工作日的育儿假。