当前位置: 首页 > 法律观点 >上海公积金基数调整规则,上海公积金基数日常调整

上海公积金基数调整规则,上海公积金基数日常调整

2025-04-07 13:38:03 0人已围观

上海公积金基数调整规则,上海公积金基数日常调整

上海公积金基数调整规则,上海公积金基数日常调整。

上海住房公积金缴存基数调整怎么办理

单位在办理时,需向建设银行住房公积金业务网点提交相关要件材料,由网点审核并办理,整个过程通常在手续齐全的情况下,不超过5个工作日,此外,单位还可以选择通过网上渠道办理,具体包括上海住房公积金网基数调整专栏、单位公积金网上业务办理系统(客户端)、以及一网通办官网。

单位住房公积金末次缴存月份为一个住房公积金年度的最末月,且正常缴存职工数大于零的单位需进行基数调整,单位也可以通过网上进行基数调整,办理场所,方式一,登录上海住房公积金网进行网页版全程网上基数调整,方式二,通过单位公积金网上业务办理系统(客户端)进行全程网上基数调整。

网上基数调整(年度)_登录上海的公积金官网,点击单位业务,点击“网页版登陆操作”,填写单位经办人信息采集,登陆之后,点击左侧菜单栏中“单位业务”,中的“年度基数调整”,根据提示进行操作。

,,基本工资绩效工资各一半,交社保和公积金,那最后到手能省下多少钱啊。

上海的社保和公积金基数调整后,如果以4050为基数,个人需缴纳的社保和公积金分别为4050*11%和4050*7%,总计729元,实际到手3321元,若按2025的基数缴纳,最低社保基数调整至2599,必须按照2599的基数缴纳,社保和个人公积金缴纳分别为2599*11%和2599*7%,即289元和182元。

根据五险一金的扣除情况,我的实际到手工资约为2300元,通常情况下,每个月的工资在扣除五险一金之后,会比最初的工资额减少大约500元左右,如果你不考虑绩效考核的话,这就是我每月的实际收入,五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

工伤保险个人需缴纳4000元×0,2%=8元,生育保险个人需缴纳4000元×0,1%=4元,住房公积金个人需缴纳4000元×8%=320元,综上所述,个人需要缴纳的五险一金总额为320+80+20+8+4+320=772元,因此,扣除五险一金后的实际到手工资为4000元-772元=3228元。

2023年7月起,上海公积金缴存基数上限由34188元调整为36549元

年7月起,上海市住房公积金缴存基数上限调整至36549元,较之前提高了2361元,缴存基数的调整依据为2022年月平均工资,最低缴存基数保持在2590元不变,缴存比例方面,单位和职工住房公积金缴存比例为各5%至7%,补充住房公积金缴存比例为各1%至5%,按照单位和职工各7%的缴存比例,月缴存额上限为5116元。

上海公积金缴费基数上下限为,上限34188元,下限2590元,缴存基数上限,按照规定,上海2022年7月1日至2023年6月30日的住房公积金缴费基数上限设定为34188元,这意味着,职工的月平均工资如果高于这个数额,其公积金缴存基数也只能按照34188元来计算,缴存基数下限,同期,上海住房公积金的缴存基数下限为2590元。

上海市公积金缴存基数最低为2590元,上海公积金最低缴费基数是有上下限限制的,而且上海有住房公积金、补充住房公积金,所以要注意具体情况的法定,按照法定7月至6月,公积金缴存基数最低为2590元,最高为34188元,上海已公布调整2023年度社保缴费基数上下限