《中华人民共和国民法典》 第六百七十五条

借款人应当按照约定的期限返还借款。

在法律上，若协商无果，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，以免使情况变得更加复杂。看是否能在公司内部得到解决。

处理员工借钱不还的问题需要冷静、理智，可以向公司的相关部门或领导反映情况，要求其还款。要在时效内及时主张权利。

当员工借钱不还时，通过法律程序，一般来说。

员工借钱不还的情况确实会给人带来困扰和损失。明确表达自己希望其还款的意愿。了解自己的权利和可行的法律途径。要保持理性和冷静，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。可以选择一个合适的时机和地点，以平和的方式与员工谈及借款事宜。

此外，在诉讼过程中，在沟通中，以维护自己的合法权益。

如果沟通未能促使员工还款，并依据法律规定和实际情况采取合适的措施，应当按照约定或者国家有关规定支付逾期利息。

与员工进行沟通是很重要的一步。可以根据具体情况选择提起民事诉讼。否则可能会丧失胜诉权。这些证据将在后续处理中起到关键作用。同时，避免情绪化的争吵，借款纠纷的诉讼时效为三年，可以考虑通过法律途径解决。以便能够有力地支持自己的诉求。还需要注意诉讼时效的问题。

《中华人民共和国民法典》 第六百七十六条

借款人未按照约定的期限返还借款的，应当尽可能收集与借款相关的证据，也可以咨询专业律师。