劳动用工合同范本模板，劳动用工合同书怎么写。

雇佣短期工劳动 合同范本 1 甲方___地址___法定代表人（主要负责人），___ 乙方___性别__身份证号码___现住址___联系电话___ 为建立劳动关系，明确权利义务，依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

鉴于甲方公司因临时用工的需求，特与乙方平等协商，雇佣乙方为___有限公司提供劳务服务，并订立正式《雇佣合同书》如下，以资共同遵守，合同期限 第一条、本合同自___年___月___日至___年___月___日止，如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

雇佣工人合同篇1 合同编号，___ 甲方，___ 乙方，___ 用工形式，___ 鉴证编号，___ 甲方因生产经营需要，经考核，录用乙方___（姓名）为___（工程名称）工人，遵照国家有关劳动法律法规，经双方协商，签订本合同，第一条甲方录用乙方从事___（工作名称）。

木材加工厂用工劳动合同1 甲方，乙方，身份证号码，甲方根据业务需要，录用并派遣乙方到无锡栖园项目部或用工单位（以下简称用人单位），从事劳务施工作业，为了明确双方的权利和义务，依据相关法律法规之规定，在平等自愿、诚实守信的基础上，双方协商一致，签订本协议。

牡丹江国营木材加工厂员工是国有企业内部编制的正式职工，根据查询相关公开信息显示，从1986年7月以后，国有企业开始实行劳动合同制用工制度的改革，到现在为止，国有企业不再有编制内职工和合同制职工的区别，全部都是合同制职工，只要是和国有企业签订劳动合同的职工，都是国有企业内部编制的正式职工。

木材加工企业属于污染企业，具体原因如下，木材加工企业存在的主要安全隐患 企业厂房布局不合理，建厂不科学，因山地多平地少，可用土地有限，导致部分木材加工厂建设规划性差，布局随意性较大，如工业园区有几个地方有几家木材加工企业厂房聚建在一起，厂房与厂房之间仅一墙之隔。

简单用工劳动合同范本篇一 根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款，劳动合同期限 第一条本合同为期限劳动合同，合同期自年月日起至_年月日止，共计个月，第二条本合同试用期自年月日起至年月日。

社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方应缴纳部分由甲方代扣代缴，规章制度，甲方将向乙方公示各项规章制度，乙方需遵守，合同变更、解除、续订和终止，合同变更需双方协商同意，合同解除需双方协商一致，单方面解除需遵守《劳动合同法》规定，乙方有特定情形时，甲方可随时解除合同。

简单用工劳动合同范本1 根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规。