关于上海社保是当月交当月的吗
上海在公司入职多久当月交社保？
进单位会有的
只要员工在当月入职就应该为其缴纳社保。目前上海社保部门是在每月５日至２６日内办理社保登记及缴纳等相关手续。也就是说在每月２６日前入职的员工都应当缴纳社保而且是可以缴纳进去的。同时，上海还有个操作口径是在新员工入职当月公司可以与员工就本月社保缴纳进行协商，协商内容包括社保缴纳基数和是否当月缴纳或补缴，包括２６日之后入职的员工。如果协商一致公司不用缴纳，但日后员工反悔要求补缴，公司在主动补缴的情况下仍然可以进行补缴且无须支付滞纳金。对于中途离职的员工，只要当月工作了一天，即应当缴纳当月全部社会保险。
上海公司入职当月或下个月为职工缴纳社保。
注意：
自职工入职之日起，三十日内办理。
依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条：
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
上海社保当月缴纳跟次月缴纳的区别？
在上海并不是当月交当月的，而是当月缴纳上个月，也就是次月缴纳本月的情形。另外当用人单位在为职员缴纳社保，会从该员工的月薪之中扣除一部分资金，若职员发现自己的工资没有被扣除，而用人单位也没有在规定的时间内给自己缴纳社保，就要主动催促企业按照规定及时为本人缴纳。
上海社保当月的金额要到下月才能够有缴费通知。一般来说一次是八号进行扣款，一次是25号进行扣款。
也就是说，员工10月的社保，要到11月的月初才会有缴费通知 如果是11月进单位，那么，职员的申报是要12月缴纳的， 如果单位是隔月发工资，那么就是同步了， 如果是当月发工资，第一个月，社保扣不到的，公积金可以当月缴纳。
上海社保最晚几号交当月生效？
上海当月社保申报时间的截止日期是当月的20号，如果当月20号之前申报，则社保享受当月费用；而当月20号晚上申报的话，就要等到下月的社保费用才可以享受。一般来说，社保的申报要求都比较严格，企业在申报前一定要仔细核实自己的企业信息，否则有可能会因为不当操作而被处罚。另外，同学们可以注意社保政策变化，上海的社保政策一般会发布在上海社保网站上，之前有过不少政策更新。
社保最晚是到31号。
1、单位交社保
（1）单位给交社保，一般先要在网上进行申报并自助缴费。一般的，社保局会在每个月的19号锁定公司社保台账，19号前缴纳当月的社保费用，19号以后只能办理下个月的社保。社保局对于每月20日以后申报的数据，视为下月申报数据处理。
上海社会保险登记实行了“当月缴费、次月生效”的规定。具体来说，如果您在某个月内购买了社保，那么您的社保将于次月1日生效，无论您在这个月中进行了几天的工作。也就是说，如果您在6月份购买了社保，那么您的社保将于7月1日生效。社保的购买时间通常是在每月的1日至5日、11日至15日和21日至25日。
上海养老金是当月几号交的？
答：上海社保缴纳的通知，是下月发出的，扣款分两次，一次8号，一次25号；
也就是说，员工10月的社保，要到11月月初才会有缴费通知，你如果是11月进单位，那么，你的申报是要12月缴纳的；如果贵单位是隔月发工资，那么就是同步了，如果是当月发工资，第一个月，社保扣不到的。
上海社保每月几号扣费的？如果在扣费前跳槽当月还缴金吗？
社保是隔月缴纳，也就是说9月份的社保，在10月10日前缴纳。也就是说在你9月份发的工资里如果扣了社保的钱，那么单位会在10月初的时候缴纳给社保。如果你12月1日辞职，12月也就不会有工资了，那12月初还是会给你缴纳11月的社保，12月的社保是不会给你缴纳的。
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