一个劳动者能否建立两个劳动关系
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劳动力和劳动关系的辩证关系？
劳动力是劳动的主体，一个完整的劳动过程是由劳动力通过劳动工具，对劳动对象进行人工改造，使劳动产生劳动成果，比如种上庄稼，打造出新器具，生产出新的产品等。劳动力和劳动关系是辩证统一的关系。劳动力按生产资料所有者的指示工作，生产资料所有者向劳动力所有者支付报酬，从而形成劳动关系。
劳动力所有者希望多得报酬，生产资料所有者希望更廉价的劳动力。
劳动对象和劳动者的区别？
①意义
劳动对象
是把自己的劳动加在其上的一切物质资料。分为两类：一是没有经过加工的自然环境中的物质，如矿藏、森林；另一类是经过加工的原材料，如棉花、钢铁、粮食等。马克思劳动价值论中只承认直接从事物质生产的活劳动才创造价值，而作为社会劳动凝结物的劳动手段和劳动对象是物化劳动，只能转移价值，同时也承认非劳动生产要素在价值创造中的作用。
劳动者
名词。字面意义为“劳动的人”，是对从事劳作活动一类人的统称。劳动者是一个涵义非常广泛的概念，凡是具有劳动能力，以从事劳动获取合法收入作为生活资料来源的公民都可称为劳动者。不同的学科对于劳动者这一概念具有不同的界定，而且在不同的社会制度和社会体制下，关于劳动者概念的理解也各不相同。
②区别
简单来说，劳动者就是干活的人，劳动对象就是干活的人要干的东西
劳动对象是指在劳动中被采掘和加工的东西，以它为劳动活动的载体而进行生产活动并创造劳动价值的承载物。
劳动者是指达到法定年龄，具有劳动能力，以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源，依据法律或合同的规定，在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。
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