有限责任公司利益分配是怎么样的
企业混改利益如何分配？
1.股权比例问题
一方面，国资监管机构、国有大股东出于国资安全考虑可能不愿意向混改参与方转让较多的股权；另一方面，混改参与方出于维护自身利益、确保获得必要话语权的考虑，希望能够获得尽可能多的转让股权。
所以，需要考虑：什么样的比例最为合适？什么样的股权结构更有助于实现混改目标，从而推动混改企业盈利改善？是不是可以采取国资控股、民资经营模式？能否加快国家特殊管理股落地，并扩大国家特殊管理股的适用范围？
2.国民关系问题
从2018年至2019年底，环保行业共计有15家民营类上市公司转让股权，其中12家公司实控人受让方都是央企国企。在2020年的并购重组中，涉及到实际控制人所有制变更的，基本上都是从民资变更为国资，几乎没有国资变更为民资的。
一方面，在以国有企业为主体的混改中，要根除对民间资本的猜忌心理，以开放、包容心态迎接各类民间资本的进入；另一方面，要在参与以民营企业为主体的混改中，谨慎采取控股并购方式，避免引发“国进民退”争议。
3.分类监管问题
混改企业与国有独资、国有全资企业有着根本上的区别，尤其是非国资控股的混改企业，更是不同于国有独资、国有全资企业。无论是基于参与混改的非公资本的需要，还是出于更好激发混改企业积极性创造性的需要，都对监管提出了新要求。
应加快构建基于混改企业特殊性的新监管模式。
混改企业的监管，要更加市场化，应类似于证监会对上市公司的监管；应基于资本安全，而不是所有制差异，应站在中性立场。
对混改企业董事会应实施更大力度的授权，要推动混改企业按照市场化运营需要完善经营机制。
4.退出机制问题
确实有民间资本反映遭遇过退出难题。对混改持观望态度的民间资本，其主要担忧之一，就是能否安全退出。
应该允许混改参与方自主决定退出时间、退出方式。
不能给混改参与方的退出设置不合理障碍。
不能强制或变相强制混改参与方退出。
5.参与机会问题
一些民间资本反映，不能及时获得混改信息，存在有混改参与机会的不公平。
一方面是要解决混改信息的透明、公开问题，确保意向参与方都能及时、公平获取混改信息；另一方面是要解决混改参与门槛问题，让中小民间资本也有机会参与资本量要求高的混改项目，这涉及到混改基金的设立问题。
6.收益分配问题
混改参与方的积极参与，必然不只是无私地为混改国有企业提供发展资金，也需要获得合理的投资回报。
创业团队之间的利益分配怎样才合理？
感谢邀请，刚成立的公司分配股权是最好分配的，主要是因为没有巨大的利益产生，所以要谨慎分配股权，把握这几点:
1.要有一个力排众议的老大，就是持有大股的老大，这样有利于决策权的集中，为了防止内耗这是有必要的。
2.禁止平分股权，平分股权完成决策力的缺失，导致机会的丧失，投资人也不会投资你。
3.股权要有规划，股权是稀缺性的，比如是否有融资的规划、股权激励的规划，这都要搞清楚。
4.要有退出机制，好散好聚。股权是创业的基石，我们实践中大量因为股权不好而中途流产的。虽然说企业并不是因为股权做起来的，还有产品，技术，市场等综合要素。
5.我很欣赏一句话，先君子后小人，最后都成了小人；先小人后君子，最后都成了君子。所以要注重股权分配，因为他是利益分配与在公司实力的象征，多谢！希望对你能有帮助！
什么是利益分配？
什么是收益分配?企业收益分配企业的收益分配有广义的收益分配和侠义的收益分配两种。广义的收益分配是指对企业的收入和收益总额进行分配的过程;侠义的收益分配则是指对企业净收益的分配。本项目所指收益分配是企业净收益的分配。收益分配作为一项目要的财务活动.企业的收益分配应当遵循以下原则。 企业的收益分配必须依法进行。企业的收益分配涉及国家、企业、股东、债权人、职工等多方而的利益。正确处理各方面的利益关系，协调各方面的利益矛盾是进行收益分配的爪要方面。收益分配为了规范企业的收益分配行为，国家颁布了相关法规。收益分配这此法规规定了企业收益分配的从本要求、一般程序和重要比例，企业应当认真执行不得违反。
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