签了补偿协议一年，补偿一分钱也没看到，这是怎么回事?
签订了房屋征收补偿协议，并领取了补偿款后仍不同意拆除房屋的该如何处置？
签了拆迁协议后如果不同意拆房子,就要提起行政复议或者行政诉讼。在此期间和如果复议或诉讼成功,政府就不会强拆房子。但如果没有提起,就会视为弃权,默认同意拆迁,政府就会拆除房子。
房屋征收部门与被征收人在征收补偿方案确定的签约期限内达不成补偿协议,或者被征收房屋所有权人不明确的,由房屋征收部门报请作出房屋征收决定的市、县级人民政府按照征收补偿方案作出补偿决定,补偿决定应当公平,被征收人对补偿决定不服的,可以依法申请行政复议,也可以依法提起行政诉讼。
地上附着物补偿协议签完，没写打款日期怎么办？
地上附着物补偿费指国家建设依法征用土地时由用地单位支付给被征地单位的对地上物损失的补偿数额。
《土地管理法》规定，被征用土地，在拟定征地协议以前已种植的青苗和已有的地上附着物，也应当酌情给予补偿。但是，在征地方案协商签订以后抢种的青苗、抢建的地上附着物，一律不予补偿。
被征用土地上的附着物和青苗补偿标准，由省、自治区、直辖市规定。实践中，可按下列办法执行：地上附着物补偿费标准：根据“拆什么，补什么；拆多少，不低于原来水平”的原则补偿。对所拆迁的房屋，按房屋原有建筑物的结构类型和建筑面积的大小给予合理的补偿。
补偿标准按当地现行价格分别规定。农村集体经济组织财产被拆迁的，由用地单位按原标准支付适当的拆迁补偿费；需要拆除的，按其使用年限折旧后的余值，由用地单位支付补偿费。但是，拆除违法占地建筑和超出批准使用期限的临时建筑，不予补偿。
地上附着物补偿费是包括地上的各种建筑物、构筑物，如房屋、水井、道路、管线、水渠等的拆迁和恢复费用及被征用土地上林木的补偿或砍伐费等。
其具体标准由各省、自治区、直辖市规定。计算地上附着物补偿费，按照拆什么补偿什么，拆多少补偿多少，并且不低于原有水平为原则。各省、自治区、直辖市根据当地建筑材料、劳动力和运输等费用，按各类建筑物和构筑物的等级和结构进行测算，制定符合当地物价水平的地上附着物补偿标准。
林木补偿费按树木的大小进行补偿，如已成材的，可以由原所有者砍伐，但不再支付林木补偿费而发给砍伐费。果树、经济林等则根据投入情况予以补偿。
与公司签了不续签合同协议，公司未按协议日期发放补偿金！可以起诉吗？
看你不续签协议上写的什么
首先作为成年人，你应该对你签的东西负责，正常情况下，不续签，就不要签订任何东西，也不要承认任何东西
如果合同上写的是，你个人原因离职，不续签合同，那么，这算你的意愿，不是公司的责任，即使一毛不赔你，也可以
如果合同上写的是，你个人原因，公司赔偿你多少多少钱，那么这赔偿的钱就得给你
如果都没写，你只签订了，你个人原因离职，那么没有任何补偿或者赔偿，因为你自己把责任揽在自己身上了，具体得看你们是怎么约束的
与公司签了不续签合同协议，公司未按协议日期发放补偿金！可以起诉吗？
我是大刘，感谢你浏览我的回复。提问者的问题缺少前提条件：条件一，提问者之前和单位签订的是什么类型的劳动合同；条件二，提问者和单位之间签订的协议除了同意不续签劳动合同，单位支付补偿金外，还有没有其它内容。所以，要分情况具体分析。
但是有一点是可以确定的，单位不发放补偿金属于劳动争议，提问者不能直接去法院起诉，应当先去申请劳动仲裁。
情形一：提问者与单位之间签订的是固定期限劳动合同。
这种情况下，根据法律规定，在固定合同到期后，单位不愿与劳动者续签劳动合同的，单位应当依法支付经济补偿金。此时双方不需要额外签订协议约定经济补偿金问题，单位直接支付经济补偿金就可以解除合同。
情形二：提问者有资格和单位签订无固定期限劳动合同，自愿放弃。
根据法律规定，无固定期限劳动合同是法律专门对老员工的一种特殊保护，员工自愿放弃该机会，法律是允许的。那么，员工除了按照情形一的标准获得经济补偿金之外，可以和单位商议其它补偿内容。但是，内容不能违反法律、行政法规、国家政策。
由于提问者没有说明协议的完整内容，我不好判断协议整体上的法律有效性。如果协议整体内容合法，员工可按照协议获得自己应得的经济补偿金。如果协议存在违法内容，员工有可能只能得到情形一中规定的经济补偿金，同时还丧失了签订无固定期限劳动合同的资格。
所以，员工在签订提问者所说的这种协议时，一定要多咨询身边懂法律的人，避免不必要的损失。
大刘说法律，一个喜欢用一分钟时间将日常生活中隐含的法律知识，通过案例透彻地分析出来的法律人。欢迎关注+私信，第一时间回复。文章分享结束，签了补偿协议一年，补偿一分钱也没看到，这是怎么回事?的答案你都知道了吗？欢迎再次光临本站哦！了解更多关于签了补偿协议一年，补偿一分钱也没看到，这是怎么回事?的信息可以在站内搜索。
