申报工伤都提供什么材料
工伤申请需要哪些材料？
申请工伤的时候需要的资料如下：
1、工伤认定申请表；
2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后
个人申报工伤的流程及材料？
《工伤保险条例》第十八条，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）
1、申请，单位应当在一个月内提出申请认定，单位不提申请的，劳动者在一年内提出工伤认定申请;
2、调查，接受申请后劳动保障部门应当对事故伤害进行调查核实;
3、认定，劳动保障行政部门，一般是于60日内作出认定，并通知申请人和单位。
流程：
1、判断发生伤害为工伤后，在1个工作日内向人力部提交纸质（盖章）及电子版“申告登记表”。
2、发生伤害后15日内，向人力部递交“工伤认定申请表”，医院相关病案、手写个人申请、二人以上证人证言，函头纸出具申请书并由主要领导签字同意申报。
材料：
1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明
2、《职工工伤认定申请书》
3、员工本人身份证和工作证(或工卡)
4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过)
5、有关旁证材料(如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等)
6、道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等(属交通事故的)
7、工伤认定所需的其他材料
8、受伤员工委托证明、亲属关系证明(属亲属提出工伤认定申请的)
工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障部门为什么？
一般申请人提供材料不完整，劳动保障行政部门应当当场或者15个工作日以内以书面的形式一次性告知工伤认定申请人需要补全的全部资料。
申请工伤认定，首先要填写《工伤认定申请书》然后提交劳动合同文本复印件或其他能证明你和单位建立事实劳动关系的有效证明，以及医疗机构出具的受伤后诊断说明书或者职业病诊断说明书（或职业病诊断鉴定书）。
你对照下看缺什么资料。
你只要把资料补充完整及时提交，对工伤认定过程不会有太大的影响。 一般申请工伤认定都是这么复杂。我一朋友当时因下班发生交通事故去申请工伤认定，工伤科的人态度很不好，说这不行那不行，也不告诉他为什么，弄的他一头雾水。
后来就凯文工伤赔偿咨询中心委托他们中心的张律师给办理的，我朋友当时也没花多少钱，他们中心代理费低还先办案后收费，比较放心。
律师毕竟专业，大致看下就知道要提交什么，怎么准备，没怎么费事都给我朋友办好了。
我建议你也找专业的律师帮你办理，省时省事效率也高。
申请工伤认定需要哪些证明材料？
申请工伤认定所需的证明材料包括：
1. 事故发生时的现场照片或视频，以证明事故的发生情况。
2. 包括医院或诊所的诊断证明书、检查报告、药物处方等医疗文件，以证明工伤的诊断和治疗情况。
3. 事发后的病假单或请假条，以证明工伤造成了工作时间的缺勤或住院治疗。
4. 雇主的工资单、缴纳社会保险的记录以及员工档案，以证明申请人是该单位的合法员工。
5. 工伤事故的警察报告或事故调查报告，如适用。
6. 相关证人的证明或证言，以证明事故的发生和申请人的工伤情况。
这些证明材料可能会因国家和地区的法律法规有所不同，建议根据当地的相关规定和要求进行准备。
申请工伤认定需要提供以下证明材料：1.工伤事故发生的现场照片或监控录像；2.工伤事故的报告或记录；3.医院出具的诊断证明书和治疗记录；4.工伤事故有关人员的证明材料，如证人证明、单位证明等；5.与工伤事故有关的职业危害因素检测报告等相关材料。这些证明材料能够证明工伤事故的发生和造成的伤害情况，有助于工伤认定的判断和确定。
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