企业欠费社保太多太久怎么办(企业欠费社保太多太久怎么办理)
企业欠费社保太多太久怎么办理解析：
我想问一下单位半年欠缴社保怎么办？
1、你可以要求原单位给你补缴保险，这个事情应该在你离职前就做的，现在你离职了不知能否办到，但是如果要到新单位工作，那就要原单位将你做减员，然后新单位为你增员就可以续交了。
2、关于自己补缴的情况，个人应该是补不了的，只有通过单位补缴的形式才能将以前的补缴上，但是新单位未必会给你补缴你入职以前的保险。保险年限是连续的，这个应该不是大问题。
3、这一切都是你原单位造成的，你要求你的原单位做减员就行，同时新单位以此为由不能录用你，我个人认为那是找借口，别灰心，不是任何公司都这样的。另外，国家现在的相关政策对于劳动的保护很有效的，如果你有解决不了的问题，也可以通过劳动仲裁来解决。祝你好运
国企欠缴社保十几年怎么办？
需要，，并做。
国企欠缴社保十几年的情况下，应该积极采取行动解决问题。
原因：国企欠缴社保可能由于多种原因导致，例如财务问题、管理不善等。
欠缴社保可能造成个人权益受损，并可能在退休时带来一系列困扰。
因此，解决问题是非常必要的。
面对国企欠缴社保十几年的情况，有几种应对措施。
首先，可以与相关部门进行沟通，了解具体情况并咨询解决方法。
其次，可以依法维权，向劳动仲裁部门申请维护自身权益。
此外，也可以寻求法律援助，与律师合作解决问题。
总之，面对国企欠缴社保十几年的情况，采取积极行动是必要的，通过咨询相关部门、维权以及法律援助等方式，争取保障自身权益。
公司欠缴社保和公积金怎么办？
1、公司欠缴社保，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并可加收滞纳金,逾期仍不缴纳，可罚款。
《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 ：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。2、单位逾期不缴或者漏缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处一万元以上五万元以下的罚款。
