员工劳动合同续签年限怎么算
国家消防员5年期满签合同再签几年？
第一次签是1年，第二次签为三年。第三次签为五年。以后再签为长期。八年工作应是长期了。
法律依据：
《中华人民共和国消防法》 第二条 消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针，按照政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与的原则，实行消防安全责任制，建立健全社会化的消防工作网络。
消防员五年期满有两种情况，第一是续签，第二是不续签，要根据自己的意愿以及组织上的考虑决定。
根据《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法》(人社部规〔2018〕5号)有关规定，新录用消防员参加为期一年的入职培训，培训合格的正式签订接收协议，工作5年(含入职培训期)内不能提前离职，非正当理由提前离职的，今后不得参加国家公职人员招录(聘)，并记入公民征信系统。需要注意的是，5年时间不含招录对象原服役年限或在政府(企业)专职队工作年限。
消防改制后，消防员原来是两年服役，现在最低年限变成五年，改善了职业培养条件。原来是通过新兵征来之后短期培训上岗，现在第一年都是在院校集体培训，第二年在队伍中跟班见习，第三年开始才能独立参与任务执行。
可以签到退休
消防员五年期满有不少解决方法，其实对于消防员来说，经常都会有人员不足的状况，工作时间上是不会有确切保证的，如果合同期限满了，结果还是非常明显的，只有两种局面，一种是继续签订合同，另外一种是不继续签订合同，在实际情况下如何决定，还是要看自己的意愿是什么，当然也有组织上的考虑和决定。如果消防员五年期满，第一可以直接去企业工作，然后做专职的消防员。第二如果期限已经满了，这种情况下也可以直接继续签订合同，一直做到退休。第三如果期限满了之后不想继续签订合同，可以问按照自己的想法另谋高就。
驾驶证换证后有效期是按什么算的？
驾驶证换证日期是从初次获得驾驶证的日期来计算的，初次领取驾驶证的有效期为6年，也就是在驾驶证上标明的有效期到达前的90天换证。
根据《机动车驾驶证申领和使用规定》第五十七条机动车驾驶人应当于机动车驾驶证有效期满前九十日内，向机动车驾驶证核发地或者核发地以外的车辆管理所申请换证。申请时应当填写申请表，并提交以下证明、凭证：
（一）机动车驾驶人的身份证明；
（二）机动车驾驶证；
（三）县级或者部队团级以上医疗机构出具的有关身体条件的证明。属于申请残疾人专用小型自动挡载客汽车的，应当提交经省级卫生主管部门指定的专门医疗机构出具的有关身体条件的证明。
机动车驾驶证有效期分为六年、十年和长期。
劳动赔偿是按工龄赔偿还是按续签合同赔偿？
按实际工作年限计算。
单位单方解除劳动合同需要支付员工经济补偿金，如果单位违法解除劳动合同，需要支付员工经济赔偿金。不管是补偿金还是赔偿金，都是按照员工在本单位实际工作年限计算的。经济补偿金按照工作每满一年补偿一个月工资计算。经济赔偿金按照工作每满一年赔偿两个月工资计算。
劳动合同到期由新公司续签，原公司对员工有补偿吗？
己经续签应该没有其他补偿了，续签就是最大的补偿，不让员工下岗，也不辞退，只是换了新公司，员工并没有损失什么何来补偿，这也是合情合理的，也是对员工负责，让员工不再因换单位而恐慌和担忧，只要对员工待遇不变，是员工拥护的新的领导负责人
