物业上班给员工缴纳什么保险(物业上班给员工缴纳什么保险好)
物业上班给员工缴纳什么保险好说明：
在物业上班不给交保险怎么办？
物业公司不给员工交社保，员工可以向社保征收机构投诉，要求公司给自己缴纳社保，如果社保用手机构认为社保无法补缴的，可以将物业公司起诉到仲裁机构要求仲裁机构裁决物业公司给自己缴纳，或要求物业公司承担自己因不能缴纳社保给自己造成的损失。
物业和劳务给交保险吗？
物业和劳务都有可能需要购买保险，具体情况需要根据实际情况而定。对于物业来说，物业公司需要购买物业责任险、员工意外险等保险，以应对因其业务所产生的损失和风险。
而对于劳务公司来说，根据项目合同要求以及职工参保的需要，需要购买社会保险、商业保险等多种保险。总之，根据不同业务和风险情况，物业和劳务可能需要购买多种类型的保险来保障业务安全和职工福利。
一般来说，物业和劳务公司都需要购买相应的保险。物业公司需要购买房屋综合险、公共责任险等，以保障业主和租户的利益；劳务公司需要购买雇主责任险、工伤保险等，以保障员工的权益。此外，根据相关法规，企业是必须加入社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)的。因此，物业和劳务公司也需要为员工交纳社会保险费用。
我在物业上班试用期有交社保吗？
在物业工作，如果签订了劳动合同，那么试用期就需要交纳社保。如果物业没有和员工签订劳动合同而在试用期，那么是不会缴纳社保的。按照劳动合同法规定，试用期属于劳动合同期，所以试用期需要交纳社保。但是如果所谓的试用期是实习期，那么就没有社保。
