单位不上报工伤不补偿职工如何维权
农民工工伤骨折，老板拒绝赔偿应该怎么维权？
老板已经赔了医疗费，说明这个老板也没有抛弃这位民工。那么除了医疗费之外，你还需要什么赔偿，笔者梳理一下：
一是按题主描述只是工伤骨折，那么就不会造成伤残等级，就不需要老板赔偿伤残等级工资。
二是工伤的医疗费老板已经付完，说明老板不是不承担责任之人。
三是如果骨折了，也就是我们常说的伤筋动骨要治疗一百天，那么在这几个月的时间里，这名工人是不能参加工作的，你说的赔偿是不是就是这个事。工伤保险条例第三十三条规定： 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
如果指的是这一条，老板不发你治疗期间的工资，你可以到劳动部门去仲裁，要求老板按工伤保险规定支付工资，如果仲裁后，老板依然不执行，那么就可以把他告上法院，由法院直接判决，判决下来不执行，你就可以申请法院强制执行，这样就可以全面解决你的问题。
老板承担了医药费，已经证明了劳务隶属关系，接下来收集劳动现场摔伤的证人证言，出院小结，提起民事诉讼，将老板或用工单位作为被告，诉讼请求：除医药费用外的其它费用，营养费、护理费、误工费、交通费、诉讼费等相关费用。
有劳务合同的直接将用工方作为被告，依据合同条款提起诉讼请求。
这是一个很麻烦的事，主要是找包工头和老板扯皮，然后协商解决。
按道理这种情况走程序就行了，首先申请工伤认定，认定为工伤后，享受工伤待遇。
但你这好象没有申请工伤认定，由老板支付的医药费就了事了。
估计你这是由包工头带出来做事的农民工，做一天多少钱就是跟包工头结。
按现在的相关规定，建筑行业是按项目参加保险，将工程转包给没有用工主体资格的单位或者个人，他们聘请的员工发生了劳动争议，还是要有用工主体资格的单位负责。
也就是你虽然是小包工头招来的工人，但是用工主体还是工程公司。
你负伤后，包工头自己出医药费，而不愿意负责其他费用，可能是两头瞒，想少花钱把事情蒙过去，又怕上面罚他的钱。
对此，你可以找上面的建筑公司负责人，看看他们怎么处理。
再就是找当地的劳动监察大队反映，让劳动监察大队来督促用人单位履行职责。
再就是走劳动仲裁和诉讼了，这就需要你及时收集证据，先确认劳动关系，也就是你与用人单位建立了事实上的劳动关系。
再就是自己去社保部门申请工伤认定，认定为工伤后，在治疗期结束后，进行伤残鉴定，如果鉴定上等级后，就可以去法院起诉建筑公司，要求支付相应的工伤待遇。
你这种情况应该是有保险的，医药费、护理费、伤残补助由保险出，而你因工伤不能工作的工资则由用人单位出。
如果没有保险，则所有的费用由老板出。
收集能证明劳动关系（或事实劳动关系的）证据，病历资料，去人社局工伤科申报，他们会指引你如何一步一步维权！
不是一句两句话能说清楚的！有劳动合同好说，直接可以进行工伤认定；没有劳动合同必须先确定劳动关系，也就是劳动仲裁；再进行工伤认定，认定完以后做劳动能力鉴定；鉴定完以后，再进行劳动仲裁，申请工伤赔偿。
单位未缴纳工伤保险，工伤职工如何维权？
首先，放心。还是有办法解决的！国家从制度上对劳动者进行保护，对无良企业堵死了，他们逃避责任的路子！
第一步提起工伤申请。发生了工伤，无良企业不会给你提起申请，这一步自己要向当地的工伤保险行政部门提出申请，都有固定的格式相应的表格应当可以从网上下载，所在企业不配合也不要紧，自己提出申请，说明情况。只要属实，审批应该没有问题，这是最关键的，要注意保存好各种证据，比如，在企业的工卡，工作证，工资条，劳动合同等等。
第二步，根据工伤鉴定结果，向企业提出权益主张，如果企业能够正确看待那么问题就可以到这一步解决了。
第三步如果企业继续耍赖，可以依据工伤鉴定结果提出仲裁或者到法院起诉，自然会给你一个公正的结果。按照规定，发生工伤，如果企业没有为职工投工伤保险，需要按照工伤待遇由企业支付劳动者的补偿。
切记切记，上面提到的各种证据一定要保存好，甚至各种通话录音，微信聊天都可以作为证据！
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发生工伤，企业以否认劳动关系为由推卸责任，职工该如何维权？
你好！很高兴回答你的问题。
遇到发生工伤后，用人单位以否认存在劳动关系来规避员工工伤的责任，发生这样的情况，一般是因为单位没有为员工缴纳社保五险，而员工劳动能力鉴定达到了十级以上。在用人单位为员工缴纳社保的正常情况下，大部分费用或补偿金由社保基金支付，如果没有缴纳包括工伤保险在内的社保，那么单位将承担高额费用和补偿金，用人单位在难以承受的情况下，往往会以没有建立劳动关系为借口拒绝赔付。
职工在工伤后，用人单位又拒绝承认劳动关系和赔付的，劳动者可以准备证据申请劳动仲裁，仲裁请求确认双方在工作期间的劳动关系。如果劳动关系确认后，可以申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。
建议用人单位在招用员工时，工资可以稍微定低一点，但社保一定要缴纳，因为这是法律规定的用人义务。同时，单位为了进一步减少工伤风险，还可以投保商业保险。
建立包括工伤保险在内的社会保险体系是一个国家现代化的标准之一，全社会的社保利国利民！
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