劳动纠纷判决后多久可以拿到赔偿
劳动仲裁胜诉还要等法院判决才能拿到赔偿？
不是，要看劳动仲裁后对方没有有上诉，如果超过送达仲裁裁定书十五日内，对方没有上诉，则劳动仲裁裁定书生效，败诉方需在仲裁裁定书规定的期限内履行义务，支付相应的赔偿款，若在送达后十五日内起诉的，则仲裁裁定书不生效，案件进入一审程序，在一审判决后十五日内未上诉，则一审判决书生效，若上诉则一审判决书未生效。
若败诉方未在约定期限内支付赔偿款可申请司法强制执行，履行赔偿义务。
劳动仲裁后多久可以赔偿？
劳动仲裁后，您可以根据仲裁裁决书中的规定，向用人单位主张赔偿。关于赔偿的时间限制，具体取决于仲裁裁决书中的规定。
在一些情况下，仲裁裁决书可能规定您可以在收到裁决书后的特定时间内提起诉讼，并在提起诉讼后要求赔偿。在这种情况下，您需要在规定时间内提起诉讼，否则将失去赔偿的权利。
在其他情况下，仲裁裁决书可能规定您可以在收到裁决书后的更长的时间内提起诉讼，并要求用人单位赔偿。在这种情况下，您可以在规定时间内提起诉讼，并在提起诉讼后要求赔偿。
总之，劳动仲裁后您可以在仲裁裁决书中的规定时间内要求用人单位赔偿。但是，具体的时间限制取决于仲裁裁决书中的规定。如果您对赔偿的时间限制有疑问，建议您咨询劳动仲裁机构或律师。
劳动仲裁后，赔偿的时间取决于具体情况。一般来说，赔偿的时间会根据以下几个因素来确定：
1.仲裁裁决书：仲裁裁决书是仲裁机构根据劳动争议的争议事实和法律规定作出的裁决结果。裁决书中会明确赔偿的具体金额和支付方式。
2.仲裁裁决书中的执行期限：仲裁裁决书中通常会规定赔偿的执行期限，即劳动者需要多长时间内支付赔偿金。
3.劳动者的申请和执行情况：如果劳动者在裁决书生效后没有及时支付赔偿金，可能会导致执行程序的拖延。
4.劳动仲裁机构的执行力度：劳动仲裁机构的执行力度也会影响赔偿的时间。如果执行力度强，可能会加速赔偿的执行过程。
总体而言，赔偿的时间可能需要数周到数月不等，具体的时间取决于以上因素的综合考虑。如果您需要了解具体的赔偿时间，建议咨询专业的劳动法律机构或律师，以获取准确的法律意见和指导。
工伤通过劳动仲裁需要多久才能拿到赔偿？
仲裁申请书 申请人：**，性别、民族、出生年月日，身份证上的地址、身份证号。 被申请人：公司名称 法人代表：** 联系电话：******（公司办公室负责与你协商人的电话） 案由：劳动争议纠纷 仲裁请求： 分成几大项，将你要求公司支付的赔偿一项项列出来，比如，1先要解除劳动关系；2一次性伤残补助金；3一次性就业补助金；4一次性医疗补助金；5工伤期间的待遇；6垫付的医疗费等等，基本上就是这些！ 事实与理由: (如实陈述从什么时间应聘到公司，什么时间发生工伤事故，怎么发生的，什么时候做的认定、什么时候鉴定伤残的、几级等等 最后是现申请人就上述工伤待遇问题无法与被协商人达成一致，为此，根据《工伤保险条例》及相关法律法规之规定，特向贵委员会申请仲裁，希望能依法裁决。
此致 **县劳动人事争议仲裁委员会 申请人：** 申请日期 这个我打出来不知道会不会还有格式，但是你要写出申请书那样，这个是我以前的律师给我写的仲裁申请书的样式，如有帮助请采纳！。
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