工伤赔偿工资是基本工资吗?
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工伤按社平工资60％主张赔偿会获法院支持吗？
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规规定，工伤赔偿应当以工伤发生前12个月的平均工资为基数，按一定比例给予赔偿。目前，不同地区的社会平均工资水平也不尽相同。因此，对于工伤按社平工资60％主张赔偿是否获得法院支持，需要根据具体情况进行判断。如果该地区的社会平均工资水平较高，按社平工资60％赔偿可能会获得法院支持；如果该地区的社会平均工资水平较低，按社平工资60％赔偿可能会被认为过高，法院可能会判决较低的赔偿额。需要注意的是，每个案件的具体情况都不同，需要根据案件的事实和相关法律法规进行综合分析判断。
有可能获得法院支持。
因为法律规定，工伤赔偿应当按照工伤发生时所在地的最低工资标准进行计算。
但是，在实际操作中，如果受伤员工主张按社平工资的60%计算赔偿，并提供了充分的证据支持，且用人单位不提出反对意见，法院可能会支持该主张。
同时，需要注意的是，工伤赔偿涉及到多个因素，具体情况需要根据法律法规以及实际情况进行裁决。
