劳动合同到续签是签几年(劳动合同续签从到期那天起吗)
劳动合同到续签是签几年解析：
劳动合同续签一般要签多少年的？
劳动合同续签的年数在法律上没有明确的规定，一般由用人单位与劳动者协商确定。在实践中，很多企业采取的做法是续签三年，但法律没有对续签的年限做出明确的规定，用人单位和劳动者协商一致即可。如果已经签订了两次以上的固定期限合同，再续签的，应当签订无固定期限劳动合同。
合同到期多久视为自动续签？
企业与员工的劳动合同到期前一个月，企业应以书面形式告知员工是否续签合同，不续签的，应在到期后主动为员工办理离职手续，支付一个月工资，并出具失业证明。未提出书面告知的，在合同到期后的次日始，视同该合同自动延期同一期限。所以自动续签合同应从到期次日起算。
