试用期被公司遣散，合理吗

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1. 试用期内公司倒闭有遣散费吗？

试用期内公司倒闭有遣散费吗？

1.公司依法解除劳动合同，应当按照你不满半年的工龄支付你半个月工资的经济补偿金。

2.如果未提前30天书面通知你，应当再支付你一个月工资（相当于代通知金）。

3.劳动合同仅约定试用期而没有正式期的，试用期不成立，试用期就是正式期。公司违法约定了2个月试用期，2个月劳动合同期限的不得约定试用期，所以应当支付你2-0=2个月试用期满月工资的赔偿金。

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