劳动合同仲裁后诉讼可以吗
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劳动仲裁后可以起诉吗？
在中国，劳动仲裁是一种通过法律程序解决劳动争议的方式。劳动仲裁的结果具有法律效力，双方必须遵守。如果一方不服仲裁结果，可以在规定期限内向法院提起诉讼，但需要注意的是，诉讼时必须以仲裁结果为基础，不能重新提起之前已经解决的争议。
因此，如果您对劳动仲裁结果不满意，可以通过起诉来维护自己的合法权益，但是需要遵守相关法律规定。
劳动仲裁公司败诉公司能起诉吗起诉之后对公司有没有影响？
劳动仲裁公司败诉，对于非终局裁决的，公司不服的可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提请诉讼。
对于终局裁决的，如果用人单位认为仲裁委员会无管辖权的，认为适用法律错误的，仲裁员徇私舞弊或当事人存在隐瞒重大事实足够影响判决决定的，可以向人民法院提请诉讼。向人民法院提请诉讼后，人民法院会公开诉讼结果，对公司有较大影响。
劳动仲裁的判决 去法院起诉有希望吗？
不一定。劳动仲裁裁决没有支持你的仲裁申请。到法院起诉，法院会根据你提交的证据，依据审理查明的案件事实和法律规定依法作出判决。
法院可以将劳动仲裁裁决书作为证据使用，也可以参考仲裁裁决书认定的案件事实和仲裁结果。不会全部按裁决结果作出判决。
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