职务发明是否可以约定权利归属
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职务发明的专利权归属？
于单位或者按照单位规定划归给制作完成人的单位。
职务发明是指在工作职务范围内完成的，属于单位指派或者使用单位条件和资源完成的发明。
因此，以单位为主。
单位可以是国家机关、企事业单位等。
职务发明的专利权属于单位可以促进创新创造并且激励员工参与科技创新。
需要根据法律法规和单位规定确定，制度规定不同可能会导致归属不同。
在国外，职务发明归属专利权的规则也存在差异。
在知识产权保护方面，各国的法律法规也存在不同，这也需要引起我们的关注。
于单位。
因为根据《专利法》的规定，职务发明是指在完成单位任务或者利用单位条件所作出的发明创造。
根据国家法律法规及单位规定，于单位。
如果单位不要求申请专利或者放弃申请专利，发明人可以自己申请专利。
企业拥有职务发明创造的专利权，能够促进技术进步，提高企业竞争力，同时也能够激发员工创新意识，增强员工的归属感和荣誉感。
为此，单位应当建立完善的职务发明制度和激励机制，让职务发明人有更多的积极性和动力去创新。
