工伤认定程序怎么走,工伤认定程序

拿到工伤认定决定书后后，如果职工经治疗伤情相对稳定的但存在残疾、影响劳动能力的，应该及时去申请劳动能力鉴定；但如果对该决定书不服的，则可以依法申请行政复议或者依法起诉，工伤认定后的程序是：进行工伤鉴定，然后持鉴定结果享受工伤待遇，得到工伤赔偿，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇，行政部门接到申请后15日内进行审查，凭借司法鉴定的结果要求用人单位支付一定的经济补偿金，单位没有提起工伤认定的，工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请，申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请，并提供相关的材料，工伤认定需要走的程序如下：固定证据：要先调查清楚事故是怎么发生的，把相关的证据都保存好，比如现场照片、视频，还有那些可能会消失的或者被破坏的证据，都要赶紧保护起来。

对不符合认定条件的要告知申请人，工伤医疗资料：包括工伤职工的医疗记录、诊断证明等相关资料，程序如下：申请，申请机构：向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告，所需材料：工伤认定决定：提供已经完成的工伤认定相关文件，工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。

工伤认定后下一步程序是申请伤残鉴定，然后协商赔偿事宜，协商不成的可以申请劳动仲裁，工伤鉴定程序，工伤认定程序怎么走，工伤认定程序，对符合条件的应当受理，如果有些证人可能会走掉或者不好找，那就赶紧给他们做个笔录，社保经办机构调查认定后，书面通知单位及伤者，经审查符合认定条件的60日内，特殊情况可以延长30日做出工伤认定结论通知并告知单位和个人，若对伤残鉴定的结果不服的，需要在限定的期限内提出再次鉴定的请求，但是在一般情形下，若没有特殊理由，再次鉴定的申请是不会被受理的。