未签订劳动合同发生工伤怎么办
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没有签订劳动合同，出了工伤，公司拒绝赔偿怎么办？
公司必须要赔：
一、工伤的认定依据不需要劳动合同，员工只要是因为工作时间，在工作地点或工作岗位上因工作原因受伤，都是工伤。
二、公司如拒绝赔偿，你可以用如下手段向他讨要说法：
①到当地劳动监察大队去投诉举报。
②到当地劳动仲裁委员会去申请仲裁。
三、去举报和仲裁前，要准备资料：
①工伤认定书，这需要向当地社保机构申请，通常由单位申请，如果单位不愿，你也可以自己提出申请。
②伤残等级鉴定。这个要向当地劳动能力鉴定委员会提出申请。
③所有医疗机构出具的住院出院记录、药费清单、发票等。
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