那员工离职社保何时退
公司给离职员工缴纳社保能退回吗？
可以申请退回。
处理的方法之一：在企业缴费之后没有发生退休及转移人员变动的情况下，可以到地税部门办理退费。
持离职员工的离职证明、缴费票据到地税申请退费，并由地税部门重新确定缴费基数；
到企业参保的养老保险经办机构办理当月做实账户删除。
到市社会养老和工伤保险管理局企业处办理申请退费手续。
办理完上述的手续之后到地税退费，并向地税申报正确缴费。
不能退回来。公司与职工签订劳动合同后必须为员工缴纳社保，社保资金直接进入职工的个人社保账户中。职员离职或者被辞退已经缴纳的社保属于职员了跟公司没有关系了。在工作中公司缴纳的社保也是作为员工福利的一部分。希望我的回答能够帮助到你。
分是不能退的，可以转移。拓展资料：
一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：
1，停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；
2，由于个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；
二、如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。
三、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。
四、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。
五、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是劳动者的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。
不能，离职员工用人单位缴纳的部分社会保险费不能退。劳动者在原用人单位辞职，到新用人单位就业的，办理社会保险转移手续，由新用人单位帮助其缴纳社会保险；未到新用人单位就业的，可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
员工辞职社保可以退吗？
交的社保辞职后一般不能取出来。如果符合退保条件，只能退还个人账户中自己交的部分，而单位缴纳的部分以及医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险是不能退还本人的。
如果需要办理个人社保清理结算，也仅限于个人所交的那部分。因此，建议在离职后将社保迁移至下一个工作单位或户口所在地，以便继续累积缴纳年限。
30号离职社保几号转出？
月底离职的员工，其社保将在次月中止。原工作单位社保中止了，新入职的单位才能续缴社保。社保申报系统的申报时间是每月1日至每月23日，在此期间续缴和中止的申报都会有效。23日至次月1日是系统维护和统计核算期间，所以终止申报汅动。
当月离职社保什么时候停？
10月份上了两天班离职,具体停保日期以开具的《解除和终止劳动关系通知书》的日期为准。
解除日期在10月31日前的,社保可缴至10月底(社保时间),11月份(社保时间)全部报停。解除日期在11月份的,社保须缴至11月底(社保时间),12月(社保时间)报停。
一般劳动者离职的当月用人单位就给劳动者停交社保了,社保不影响劳动者
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