劳务分包中是否存实际施工人
劳务分包人委派驻地履行合同代表是实际施工人吗？
劳务分包人委派驻地履行合同代表并不是实际施工人，在建筑工程中，实际施工人往往是分包人。劳务分包人实际上是一种劳务派遣公司，负责向分包人提供人力资源服务，其业务范围具体包括：派遣工人、劳务外包、人力资源管理等。
在合同履行过程中，双方应根据合同约定合理分工合作，共同完成工程建设任务。劳务分包人委派驻地履行合同代表主要承担的是监督和管理分包人的工作，以确保工程项目按照合同要求按时按质完成。同时，劳务分包人还需要负责对工人进行管理，包括劳务派遣、工资支付、培训等方面的工作，确保劳动力的稳定供应和工作安排。
因此，对于劳务分包人委派驻地履行合同代表是否是实际施工人，需要根据具体的工程合同约定而定。在合同中，需要明确各方职责和权利，并明确实际施工人应该属于哪一方，以保证工程建设的顺利进行。
您好，劳务分包人委派驻地履行合同代表不是实际施工人。他们是劳务分包人派遣到工程现场的代表，负责与业主、总包方及其他相关方沟通协调、监督劳务分包人的施工进度和质量等方面的工作。实际施工人是劳务分包人派遣到工程现场进行具体施工的工人。
劳务分包人委派驻地履行合同代表通常不是实际施工人员。其主要职责是代表劳务分包人向业主或总承包商履行合同约定的各项义务，协调施工现场的各类事务，并且保障分包人的利益。实际施工人员是指由劳务分包人提供的各类工人、技术人员等，他们才是真正的现场施工和操作人员。
劳务分包的情况下，委派驻地履行合同代表的人员通常不是实际的施工人员。实际的劳务分包人在劳务发包方的组织协调下，按照劳务合同约定向发包方提供相应的劳务服务。
根据我国《劳动合同法》和《民法典》等法律法规的规定，委派驻地履行合同代表的人员是代表劳务分包人与发包方进行协调、沟通和业务联系的人员，其并不是实际施工人员或劳务分包人的代表。
在劳务分包的实际操作中，劳务分包人通常将自己的一部分工作分包给其他单位或个人去完成，而这些承包人才是实际的施工人员。这些承包人与发包方签订合同，由他们负责具体施工，包括技术、质量和安全等方面。
因此，委派驻地履行合同代表的人员不是实际的施工人员，其在履行职责时应遵守相关法律法规，履行代表义务和任务，为劳务分包人和发包方之间的合作提供必要的协调和沟通。同时，劳务分包人应全面了解劳动法律法规，为自己和承包人员的权益保驾护航。
不是实际施工人。
原因是劳务分包人委派的驻地履行合同代表，在施工过程中是充当了管理、协调、沟通等角色，其职责是代表劳务分包人对分包工程进行管理和监督，并非直接参与施工作业。
实际施工人是指直接进行施工作业的工人，这些工人由分包承包商或总承包商进行招聘、安排和管理。
此外，需要注意的是，劳务分包人只是履行合同的一方，其委派的驻地代表也只是代表其履行合同，而不具备合同的签订权和变更权。
对于合同内容的具体施工安排、实施方案制定等需要由总包或分包承包商进行协商处理。
