劳动争议诉讼时效能中断吗
不动产行政诉讼时效规定？
1、“因不动产提起的行政诉讼”，也涉及最长起诉期限的确定。《行政诉讼法》第四十六条第二款规定：“因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年，其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的，人民法院不予受理。”
2、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国行政诉讼法〉的解释》第九条第一款虽然是对《行政诉讼法》第二十条的解释，但也同样适用于第四十六条第二款。适用二十年最长保护期限的案件，仅限于“因行政行为导致不动产物权变动而提起的诉讼”。
3、虽然《行政诉讼法》第四十八条对“因不可抗力或者其他不属于自其身的原因耽误起诉期限的”以及“因前款规定以外的其他特殊情况耽误起诉期限的”，作出了起诉期限可以扣除或者延长的规定，但该规定并不适用于《行政诉讼法》第四十六条第二款规定的五年和二十年的最长起诉期限。
不动产行政诉讼的管辖法院
“因不动产提起的行政诉讼”，在行政诉讼中涉及两个重要问题，一是涉及专属管辖，二是涉及最长起诉期限。、《行政诉讼法》第二十条规定：“因不动产提起的行政诉讼，由不动产所在地人民法院管辖。”这一规定被称为专属管辖。作出这种制度安排，主要是考虑法院行使审判权的便利性。不动产所在地法院能够就近调查、勘验、取证、测量，以及就近执行判决。
3、实践中，对于何为“不动产”并无争议，一般是指不能移动其位置或者其位置移动后就会引起其性能、价值、形状等改变的财产，主要指滩涂、草原、山岭、荒地等土地，及其地面附着物。
4、真正存在争议的是何为“因不动产”，亦即如何界定“因不动产提起的行政诉讼”。通说认为，一般是指因行政行为直接针对不动产而引起的行政纠纷，而不应当扩大解释为与不动产有任何联系的行政纠纷。
5、正是基于这种认识，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国行政诉讼法〉的解释》第九条第一款进一步作出界定：“行政诉讼法第二十条规定的‘因不动产提起的行政诉讼’是指因行政行为导致不动产物权变动而提起的诉讼。”楹庭拆迁律师团对于以上观点表示认同。所谓“因行政行为导致不动产物权变动”，是指因行政行为直接导致不动产物权设立、变更、转让、消灭等法律效果。
超过劳动争议仲裁时效，打官司就赢不了吗？有什么法律依据？
法海一粟的观点：超过仲裁时效的劳动争议案件，除非有时效中断的证据，否则，官司不能胜诉。
1、劳动者提出仲裁申请，应当法律规定的仲裁时效内提出。劳动争议调解仲裁法第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。根据上述规定，在仲裁时效内提出仲裁申请，是劳动者申请仲裁的前提条件之一。如果劳动者提出仲裁申请时，已经超过仲裁时效的，仲裁委应当不予受理；已经受理的，应当裁定驳回申请。
2、仲裁时效的计算。根据劳动争议调解仲裁法的规定，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。另外，为了保护劳动者的合法权益，劳动争议调解仲裁法还规定，仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
3、法海一粟的忠告。劳动者在劳动争议发生时，应当及时申请仲裁，或者及时向用人单位、有关部门提出自己的权利主张，以中断仲裁时效，延长自己合法权益的“保鲜期”。
法海一粟：运筹帷幄之中，决战法庭之上。
你好，我是法律人赵永川，正好我处理过和你相似的问题，下面把处理的办法和你分享最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释正2001）14号）第三条规定：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条规定，以当事人的仲裁申请超过60日期限为由，做出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理；
对确已仲裁申请期限，又无不可抗力或其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求，此规定赋予了人民法院最终确定申请仲裁时效的权利，你应当先向劳动争议仲裁委员会申请，劳动争议仲裁委员会会审查你是否超过时效，是否存在时效中断或时效中止的情形。如果你没有不可抗力或其他正当理由的，劳动争议仲裁委员会会给你下达不予受理通知书，你可以向人民法院起诉，找出相应的证据及理由。
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