私人合作意外算不算工伤?
个人工伤事故经过说明范文？
个人写工伤事故经过说明：
1、事故发生的时间、地点。
2、工伤事故的当事人及伤亡基本情况。
3、事故发生的经过。
4、事故发生的原因。
5、事故的处理过程和补救措施。
6、事故的善后处理。
7、初步的责任认定。
8、对责任人的处理意见。
9、杜绝事故再次发生的措施
个人申请工伤认定时工伤事故报告由谁写？
工伤事故报告可以由伤者职工写，然后由公司签字盖章，也可以由目击者写，由目击者签字按手印。
根据《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。上班时间，在单位院里，本人洗私家车，不慎摔倒骨折，算工伤还是意外伤害？
上班时间，在单位洗自己私家车摔伤，不算工伤。职工在工作时间，在单位区域内，洗自己私家车，是公用资源私用的违纪行为，摔伤的，并非工作场所因为工作原因遭受事故伤害的，也不是从事预备性和收尾性工作遭受事故伤害的，不符合工伤认定条件，不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
顺丰同城骑士出事故算工伤吗？
顺丰员工在工作中，因工作原因发生交通事故的，应该按工伤处理.。当事人在发生事故后应立即报警，同时向单位主管报告事故情况，按交警现场定责先走商业保险报销相关费用，再由单位申报工伤认定，及进入工伤理赔程序。所以当事人可以申报工伤。
私自代班发生事故伤害，是否构成工伤？
第一：私自代班，如果是员工之间相互代班，并且工作内容不是需要相关资格证书才能进行的工作，并且符合工伤认定中的三个基本要素，现有法院观点一般还是认定为工伤的。
第二：如果是员工请非本公司员工代班，那么则非公司员工受伤的情况，不能认定为工伤。
第三：如果代班的工作属于需要操作方面的专业资格证有一定的危险性，但是代班人又没有专业资格证，本作者认为这种情况能不能认定为工伤有一定争议，需要个案分析。
私自代班发生事故伤害，构成工伤。
目前工伤认定中三个基本要素：
在工作时间；
在工作场所内；
因工作原因受到事故伤害的；
因为，目前在我国，并没有法律法规对于工作时间、工作场所和工作原因作出明确界定。
那么，代班同样是属于在工作时间内，在工作场所，因为工作原因造成伤害。
所以，私自代班发生事故伤害，构成工伤。
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