关于车祸责任比例工伤认定是怎么样的
今天给各位分享关于车祸责任比例工伤认定是怎么样的的知识，一起来了解下吧！
交通事故50%责任报工伤怎么赔？
关于50%责任工伤如何报销,公司如何赔偿，按现行规定，如果确定为工伤的，伤者是不用承担责任的。如果是交通事故造成的工伤，交通事故承担50%责任的，在工伤中，劳动者也是不用承担责任的，工伤赔偿项目如下：
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
交通事故责任各占一半工伤怎么认定与赔偿？
在交通事故中，如果双方的责任各占一半，也就是同等责任，那么赔偿的方式会根据事故参与方的不同而有所不同。
如果双方都是机动车，那么双方的损失首先会在交强险的分项责任限额内得到赔偿。交强险不够赔偿的部分，由双方各自承担50%。如果任何一方有保险，那么保险公司会进行赔偿。
如果一方是机动车，另一方是非机动车或行人，那么机动车一方的损失首先由交强险赔偿对方，超出部分由双方各自承担50%。如果机动车一方没有保险，那么损失只能由自己承担。
在认定工伤方面，根据相关法律规定，必须在上下班途中发生的交通事故才能认定为工伤。具体来说，员工需要在上下班路线和上下班时间内发生事故，并且本人在事故中不负主要责任。如果员工在事故中负同等责任，那么也可以申报工伤。
