苏州工伤赔偿怎么走的

法律观点 2025-08-05 1
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  1. 苏州工伤离职后领取流程?
  2. 苏州工伤骨折赔偿标准?

苏州工伤离职后领取流程?

 伤者事故工伤评残后,领取到伤残结论鉴定书,与用人单位解除劳动合同后,与用人单位协商解决一次性就业补助金,领取后要求用人单位出具一次性就业补助金领取凭证并加盖财务鲜章,请用人单位出具离职证明,在其他由工伤保险基金赔偿的一次性工伤保险待遇的申请表上签字盖章,配合其他材料,然后到劳动局工伤保险赔偿窗口递交申请,被受理后一个星期后可以到伤者职工私人银行账户。

苏州工伤骨折赔偿标准?

1.一级伤残补助金=本人工资×27个月

2、二级伤残补助金=本人工资×25个月

3、三级伤残补助金=本人工资×23个月

4、四级伤残补助金=本人工资×21个月

按月享受伤残津贴(按月支付)

1、一级伤残津贴=本人工资×90%

2、二级伤残津贴=本人工资×85%

3、三级伤残津贴=本人工资×80%

4、四级伤残津贴=本人工资×75%

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