劳动合同签了能反悔吗(劳动合同签了能反悔吗怎么办)
劳动合同签了能反悔吗怎么办汇总：
签订了续签劳动合同意向书,还可以反悔吗？
可以的，如果你签订了同意续签合同的同意书以后又不想续签了，你是可以反悔的，如果是已经续签了，那你也可以提出离职，按照离职的手续给你解除劳动合同关系也是一样的，这个对你没有什么影响，只是离职的方式不同而已。
可以反悔
一般来说劳动合同意向书并不是正式的劳动合同，只是公司单方面出具的一个意向声明，不具备合同效力，自然也就不受法律的保护。所以就算我们签了劳动合同意向书，你是完全可以反悔的，只要我们不签订正式的劳动合同就可以了
劳动合同协商解除能反悔吗？
不可以反悔。
劳动合同具备法律效力，签订了劳动合同，等于是双方已经有契约合同履行，所以，如果解除劳动合同，也是双方意愿的表达，是需要信守承诺的。
当事人在签订和解除劳动合同时，都是自愿原则，既然签订，又解除，肯定是当事人的意愿表达，所以不可以反悔。
农民工签了劳动合同能反悔吗？
劳动合同签完可以反悔。如果反悔的与单位协商解除劳动合同；或者提前三十日以书面形式通知用人单位辞职即可，如果劳动者尚在试用期的，则提前三天通知单位即可单方面解除劳动合同辞职。
【法律依据】
《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
