医疗保险 法律(医疗保险法律最新实施)
大多数国家的社会医疗保险制度都是通过法律强制实施的？
大多数国家没有社会医疗保险，只有少数国家是通过法律强制实施的，我们国家的医疗保险制度就不是强制性的，是公民自愿来进行缴纳的。不管你是缴纳灵活就业的医疗保险，还是有企业给你缴纳的五险一金。那么都是有个人愿意的，如果个人不愿意交，国家是不会强迫。你去缴纳的，所以有些国家是法律规定必须要缴纳的，也就是说强迫实施你要进行缴纳的不管你愿意不愿意，在法律规定的范围内，你都必须要缴纳医疗保险。我们国家是在法律规定的年龄里你可以选择养老保险的缴费，也可以不选择养老保险的交费，所以我们国家的社保还是非常人性化的，是你愿意缴纳你就缴纳，你不愿意缴纳，那么你就不用享受报销就可以了
擅自用别人的医保该承担什么样的法律责任？
借用医保卡属于骗取医保基金的行为，医保处理措施为：根据《劳动保障监察条例》和《行政处罚法》的规定一、依法追回被骗取的医保统筹基金;二、对定点医院处以骗取金额两倍的罚款;三、责令医院进行书面检查，按照医疗保险的有关规定进行为期3个月的整改，并要求整改期间不得收治参保病人，整改期满如达不到要求，将按规定取消该院的医疗保险定点医疗机构资格。
四、对于违反触犯刑法的，《刑法》第二百六十六条规定诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
单位没有缴医保所产生的医药费由它负责，这个法律上有明确规定吗？
单位没有缴医保所产生的医药费是用人单位按照本办法规定的职工医疗保险待遇标准进行支付，即医保报销部分费用由用人单位承担。这是由各地的医保法规规定的。以郑州为例，根据《郑州市职工基本医疗保险办法》第五十条 用人单位未依法办理医疗保险登记的，由人力资源社会保障行政部门责令限期办理参保登记，并一次性足额补缴欠缴的医疗保险费，补缴标准为欠缴期间职工医疗保险缴费基数的5.6%，补缴年限计入参保职工的实际缴费年限，补缴费用全部进入统筹基金，不划入个人账户。用人单位为职工办理医疗保险登记前，其职工已经发生的医疗费用，由用人单位按照本办法规定的职工医疗保险待遇标准支付。《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
