江西省交通事故九级伤残赔偿标准是多少

法律观点 2025-08-24 6

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不解除劳动合同的话，只能领取一次性伤残补助金（在社保局领，九级的话应该是工伤前12个月的平均工资×9个月！）一次性医疗补助金（离职后社保局发，具体几个月看所在地区的发放标准，九级工伤，湖北咸宁8个月×4212元）；一次性就业补助金（离职后公司发，12个月×4212元）

残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算，9级伤残赔偿系数=20%

伤残残疾赔偿金=死亡赔偿金×伤残等级赔偿系数

1级伤残赔偿系数=100%

2级伤残赔偿系数=90%

3级伤残赔偿系数=80%

4级伤残赔偿系数=70%

5级伤残赔偿系数=60%

6级伤残赔偿系数=50%

7级伤残赔偿系数=40%

8级伤残赔偿系数=30%

9级伤残赔偿系数=20%

10级伤残赔偿系数=10%

受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。

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